PATVIRTINTA
Lazdijų rajono savivaldybės
administracijos direktoriaus
2021 m. sausio 8 d.
įsakymu Nr. 10V-28

LAZDIJŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS
STRATEGINIO PLANAVIMO IR INVESTICINIŲ PROJEKTŲ VALDYMO SKYRIAUS
VYRIAUSIOJO SPECIALISTO
PAREIGYBĖS APRAŠYMAS


I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – vyriausiasis specialistas (IX lygmuo).
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.

II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS

3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. veiklos planavimas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1. kitos specialiosios veiklos sritys.

III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Strateginio planavimo organizavimo srityje savivaldybėje.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1. ES programų ir ES finansuojamų projektų vadybos, ES lėšų pritraukimo sritis.

IV SKYRIUS
FUNKCIJOS

7. Apdoroja su veiklos planavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su veiklos planavimu susijusios informacijos apdorojimą.
8. Atlieka veiklos planavimo dokumentų įgyvendinimo stebėseną ir vertinimą arba prireikus koordinuoja veiklos planavimo dokumentų įgyvendinimą ir vertinimą.
9. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
10. Rengia ir teikia informaciją su veiklos planavimo įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su veiklos planavimo įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
11. Rengia veiklos planavimo dokumentus arba prireikus koordinuoja veiklos planavimo dokumentų rengimą.
12. Organizuoja, koordinuoja ir kontroliuoja savivaldybės strateginio plėtros plano, strateginio veiklos plano, kitų strateginio planavimo, regiono, teritorijos planavimo dokumentų ir jų įgyvendinimo ataskaitų, savivaldybės administracijos metinio veiklos plano ir ataskaitos, savivaldybės administracijos seniūnijų metinių veiklos planų ir ataskaitų rengimą ir atnaujinimą teisės aktų nustatyta tvarka.
13. Renka, analizuoja, sistemina statistinius, įvairių tyrimų duomenis, reikalingus savivaldybės strateginei plėtrai, teikia siūlymus dėl savivaldybės strateginio plėtros plano, strateginio veiklos plano, kitų strateginio planavimo dokumentų, savivaldybės administracijos metinio veiklos plano, savivaldybės įstaigų planų tikslų, uždavinių ir priemonių pakeitimo ar papildymo.
14. Dalyvauja rengiant valstybės ir regiono lygmens strateginio planavimo, teritorijų planavimo, atskirų veiklos sričių planavimo dokumentus, prireikus organizuoja jų pakeitimo procedūras.
15. Rengia savivaldybės tarybos sprendimų, savivaldybės mero potvarkių ir savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų projektus ir kitus dokumentus pagal savo kompetenciją.
16. Bendradarbiauja, konsultuoja ir teikia informaciją bei pasiūlymus savivaldybės administracijos padaliniams, valstybinėmis institucijoms ir kitoms įstaigoms bei organizacijoms pagal savo kompetenciją.
17. Rengia ir teikia projektinius pasiūlymus ir paraiškas, investicinius projektus įvairių fondų bei programų finansinei paramai gauti.
18. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

19. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
19.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.2. studijų kryptis – politikos mokslai (arba);
19.3. studijų kryptis – vadyba (arba);
19.4. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
19.5. studijų kryptis – verslas (arba);
arba:
19.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.7. darbo patirtis – strateginio planavimo patirtis;
19.8. darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 1 metai.
20. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
20.1. kalba – anglų arba prancūzų arba vokiečių arba lenkų arba rusų;
20.2. kalbos mokėjimo lygis – A2.

VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS

21. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
21.1. komunikacija – 3;
21.2. analizė ir pagrindimas – 4;
21.3. patikimumas ir atsakingumas – 3;
21.4. organizuotumas – 3;
21.5. vertės visuomenei kūrimas – 3.
22. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
22.1. kontrolės ir priežiūros proceso valdymas – 3.
23. Profesinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
23.1. informacinių technologijų valdymas – 3;
23.2. veiklos planavimas – 3.